尽管美国各州纷纷进入重启经济阶段,最近一个月来不降反升的确诊病患人数却不断提醒民众,新冠还没有过去。对于广大中小企业主来说,如何保存实力甚至抓住新的机遇,仍是2020年的最大挑战。

相信不少业主都已经早早申请了PPP (The Paycheck Protection Program)贷款。这项由美国政府资助的纾困项目,旨在帮助业主们派发工资、维持公司基本运转,在达到一定标准的情况下,可享受免还款。

那么,在得到这笔宝贵的经济支援后,应该怎样正确的花钱才能保证享受到免还款的待遇呢?



No.1 注意贷款用途


按照U.S.Small Business Administration的最新规定,想要满足免还款要求,必须保证:


贷款中的至少60%(最多100%)用于派发员工工资;

贷款亦可用于支付房租,水电等基本经营开支,比例不可超过40%.


必须注意的是,如果贷款被用于PPP规定之外的领域,则这部分支出将不能享受免偿还,但不影响其他符合要求的用款。



No.2 遵守用款时段


PPP贷款中包括一个“covered period”,表示在这一时间段内符合条件的用款将享受免还款,从业主收到贷款后的第一个发薪日开始算起。根据业主的申请,covered period 总长可为8周或24周(但最迟不超过2020年12月31日)。

最初PPP贷款的保障期仅为8周,根据6月3日的新规定,贷款人可以申请延长covered period至24周


No.3 保持员工数量和薪资水平


在covered period内保持员工数量不变,是享受PPP贷款免偿还的重要条件。业主仍然有权合理解雇员工,但必须同时进行招聘,填补空缺职位。

此外,业主还必须保证员工薪资不低于原水平的75%(仅适用于年薪不超过$10万的员工)。



支付给合同工(Independent Contractors)的薪资是不包含在PPP免还款支出范围内的,不过,员工销售提成(不超过$10万/年),公司支付的员工健康保险/退休金,以及支付payroll tax的费用都享受免还款


No.4 详细记录支出


“记账”是每个公司最重要的日常管理工作之一,记录PPP贷款的用途则更是必须。

从收到PPP贷款的时刻开始,你至少需要记录每笔支出的发生日期,发生额,支付对象,以及支出类别(如工资,水电等)。

与此同时,还应保留好收据和相关证明文件,以备提交Forgiveness Application之用。



No.5 提交Forgiveness Application


美国小企业管理局(SBA)已经发布了PPP Loan Forgiveness Application:https://home.treasury.gov/system/files/136/3245-0407-SBA-Form-3508-PPP-Forgiveness-Application.pdf 想要享受免还款,建议在专业人士的指导下,认真填写并提交。

贷款方将在业主提交申请表后的60天内,告知这笔贷款是否能够享受免还款(或部分免还)。对于不符合免还款要求的款额,需要以1%的利率还款



以上的建议,是给已经收到PPP贷款的业主提供的。而如果你的PPP贷款申请没能够获批,还有哪些纾困渠道可以尝试呢?


Economic Injury Disaster Loans

小企业管理局的另一项贷款计划,从今年3月就已将新冠疫情纳入到保障范围。


Employee Retention Credit

美国国税局提供的税收减免计划,最高可为一位雇主提供$5000的tax credit,雇主需证明企业在2020年因COVID-19而暂停营业,具体规定和申请方法,参见:https://www.irs.gov/newsroom/faqs-employee-retention-credit-under-the-cares-act


延期交纳 payroll tax

国税局允许雇主们将2020年的payroll tax延后到2021、2022年交清,每年支付50%。不过这项福利不能与PPP贷款同时使用。


其他支援

州政府以及一些民间基金会、大型公司等,都推出了一些扶持政策。可参考我们此前发表的文章汇总:



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